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Demokratie - Verwaltung

Ziel einer öffentlichen Verwaltung muss es sein, bürgerfreundlich, rasch und effizient zu arbeiten.

Wir treten daher in der Stadt Salzburg für eine Neuordnung der bestehenden Organisationsstruktur und für die Umsetzung moderner Verwaltungsabläufe ein.

Die verstärkte Verantwortung von MitarbeiterInnen, leistungsbezogene Bezahlung und der Abbau von hierarchischen Strukturen sind dabei vorrangige Prinzipien Die Reform der Verwaltung ist kein einmaliger Schritt, sondern ein fortlaufender Prozess, der auf viele Widerstände stößt.

Neue Strukturen und Abläufe, die rasches, effizientes und bürgerInnen-nahes Handeln fördern und engagierte MitarbeiterInnen unterstützen, stoßen immer wieder auf Abwehr von Personalvertretern und Politik. Wir fordern die Abschaffung der Pragmatisierungen, wie das auch in anderen Bundesländern (Vorarlberg, Oberösterreich) bereits passiert ist und die Einführung eines neuen leistungsfördernden und transparenten Bezugssystem.

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